Данный раздел содержит информацию о кадровом обеспечении органов местного самоуправления, в том числе:
- а) порядок поступления граждан на муниципальную службу;
- б) сведения о вакантных должностях о вакантных должностях муниципальной службы, имеющихся в органах местного самоуправления;
- в) квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей муниципальной службы;
- г) условия и результаты конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы;
- д) номера телефонов, по которым можно получить информацию по вопросу замещения вакантных должностей в органах местного самоуправления;
- е) перечень образовательных учреждений, подведомственных органам местного самоуправления (при наличии), с указанием почтовых адресов образовательных учреждений, а также номеров телефонов, по которым можно получить информацию справочного характера об этих образовательных учреждениях.
СООБЩЕНИЕ о результатах конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы
Тимский район
Управление культуры, молодёжи, физической культуры и спорта Администрации Тимского района Курской области по итогам конкурса на замещение вакантной должности ведущего специалиста-эксперта сообщает, что в результате оценки кандидатов (на основании представленных ими документов об образовании а также на основе выбранной конкурсной процедуре- индивидуального собеседования) победителем конкурса признан на замещение вакантной должности ведущего специалиста-эксперта Пьяных С.Н.
По результатам конкурса издан приказ от 20 июля 2015 года № 51 о назначении его на вакантную должность муниципальной службы.
Создан: 17.07.2015 10:21.
Последнее изменение: 17.07.2015 10:21.
Количество просмотров: 2659
