Авторизация Разделы
Портал государственных и муниципальных услуг Курской области
Портал государственных услуг РФ
Оценка населением эффективности деятельности руководителей
Меры поддержки сельхозкооперации
Каталог сельхозпродукции
Портал «Светлая страна»
Информация о плановых отключениях электроэнергии
Информация о плановых отключениях электроэнергии
Прокуратура разъясняет
Услуги росреестра в электронном виде
Кадровый резерв
Данный раздел содержит информацию о кадровом резерве органов местного самоуправления, в том числе:
  • а) итоги работы по формированию кадрового резерва;
  • б) квалификационные требования к кандидатам на участие в конкурсах на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы;
  • в) условия и результаты конкурсов на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы.

<< Назад Версия для печати
 
О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы
Любачанский сельсовет

СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ

ЛЮБАЧАНСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

МЕДВЕНСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

 

Р Е Ш Е Н И Е

 

от 11 октября 2017г.                              №1/8

 

О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы

 

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законом Курской области от 13.06.2007 № 60-ЗКО «О муниципальной службе в Курской области», законом Курской области от 1 февраля 2017 г. № 2-ЗКО «О внесении изменений в закон Курской области «О муниципальной службе в Курской области, Уставом муниципального образования «Любачанский сельсовет» Медвенского района Курской области, Собрание депутатов Любачанского сельсовета Медвенского района Курской области РЕШИЛО:

1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы (Приложение №1).

2. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на Главу Любачанского сельсовета Медвенского района Курской области.

3.Настоящее решение подлежит обнародованию и размещению на официальном сайте муниципального образования «Любачанский сельсовет» Медвенского района Курской области в сети Интернет

4.Решение вступает в силу со дня его обнародования.

 

 

 

Глава Любачанского сельсовета                                                          А.Г.Якунин

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 1

к решению Собрания депутатов Любачанского сельсовета

Медвенского района Курской области

от 11.10.2017г. №1/8

 

 

 

Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы

 

1. Для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы устанавливаются следующие квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:

1) высшие должности муниципальной службы - высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее шести лет стажа муниципальной службы или не менее семи лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

2) главные должности муниципальной службы - высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее четырех лет стажа муниципальной службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

3) ведущие должности муниципальной службы - высшее образование, не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

4) старшие должности муниципальной службы - высшее образование, без предъявления требований к стажу работы, направлению подготовки;

5) младшие должности муниципальной службы - профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы, направлению подготовки.

2. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей муниципальной службы - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

3. Квалификационное требование для замещения высших и главных групп должностей муниципальной службы о наличии высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры не применяется:

1) к гражданам, претендующим на замещение указанных должностей муниципальной службы, и муниципальным служащим, замещающим указанные должности, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года;

2) к муниципальным служащим, имеющим высшее образование не выше бакалавриата, назначенным на указанные должности до дня вступления в силу закона Курской области 1 февраля 2017 года № 2-ЗКО «О внесении изменений в закон Курской области «О муниципальной службе в Курской области», в отношении замещаемых ими должностей муниципальной службы.

 


Прикреплённый файл: О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы [62.5 Kb]
Создан: 23.10.2017 17:06. Последнее изменение: 23.10.2017 17:06.
Количество просмотров: 315