Объявление
о проведении конкурса на включение в резерв управленческих кадров
Тимского района Курской области
Администрация Тимского района Курской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе и проведении конкурса на включение в резерв управленческих кадров Тимского района Курской области на должности:
руководящие должности в Администрации Тимского района Курской области (руководители структурных подразделений (начальники отделов, управлений)):
начальник управления образования;
начальник отдела бухучёта и отчётности;
начальник отдела организационной, правовой и кадровой работы;
начальник отдела по опеке и попечительству;
начальник архивного отдела;
начальник отдела аграрной политики;
начальник отдела социальной защиты населения;
начальник отдела ЗАГС;
начальник отдела земельных и имущественных правоотношений;
начальник отдела по экономике, муниципальным заказам и трудовым отношениям;
руководители муниципальных образований (городских и сельских поселений):
заместитель Главы поселка Тим Тимского района;
заместитель Главы Барковского сельсовета Тимского района Курской области;
заместитель Главы Выгорновского сельсовета Тимского района Курской области;
заместитель Главы Успенского сельсовета Тимского района Курской области;
заместитель Главы Ленинского сельсовета Тимского района Курской области;
заместитель Главы Погоженского сельсовета Тимского района Курской области;
заместитель Главы Становского сельсовета Тимского района Курской области;
заместитель Главы Быстрецского сельсовета Тимского района Курской области;
заместитель Главы Тимского сельсовета Тимского района Курской области;
Квалификационные требования:
Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, законов Курской области, постановлений и распоряжений Губернатора Курской области, Администрации Курской области, Устава муниципального района «Тимский район», муниципальных правовых актов, иных нормативных актов в рамках компетенции органа, обеспечивающего деятельность органов местного самоуправления; структуры и полномочий органов местного самоуправления; основ организации прохождения муниципальной службы; должностной инструкции, а также кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих Тимского района, Правил внутреннего трудового распорядка для муниципальных служащих Тимского района, порядка работы со служебной и (или) секретной информацией, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда и правил пожарной безопасности.
В области информационно-коммуникационных технологий наличие знаний: программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий; правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий; правовых аспектов в сфере предоставления муниципальных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения, современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; основ проектного управления.
Навыки: руководства структурным подразделением; оперативного принятия и реализации управленческих решений; практического применения нормативных правовых актов; осуществления экспертизы нормативных правовых актов, подготовки проектов нормативных правовых актов; организации и обеспечения выполнения задач; ведения деловых переговоров; публичного выступления, организации работы по эффективному взаимодействию с органами местного самоуправления; квалифицированного и эффективного планирования служебного времени; анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; работы со служебными документами; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; грамотного учета мнения коллег; эффективного сотрудничества с коллегами; делегирования полномочий подчиненным; стимулирования достижения результатов; квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, которые могут привести к конфликту интересов.
В области информационно-коммуникационных технологий наличие навыков: стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах; работа с центральными и периферийными устройствами компьютера; работа с информационно-коммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет; работы в операционной системе, в текстовых редакторах; использование электронной почты; работы с электронными таблицами; работы со справочными информационно-правовыми базами данных, с системами управления проектами, освоение новых современных средств информационно-коммуникационных технологий и программных продуктов;
руководители муниципальных предприятий и учреждений:
директор муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей «Тимская детская школа искусств»;
заведующей МКДОУ «Тимский д/сад «Солнышко»;
директора МКУК «Межпоселенческая библиотека Тимского района»;
директор МКОУ «Тимская средняя общеобразовательная школа».
К гражданам для участия в конкурсе на включение в резерв управленческих кадров, предъявляются следующие требования:
-гражданство Российской Федерации;
-проживание на территории Курской области;
-возраст от 25 до 50 лет;
-наличие высшего профессионального образования;
-опыт профессиональной и управленческой деятельности:
не менее 5 лет для включения в резерв высшего уровня готовности;
не менее 2 лет для включения в резерв базового и перспективного уровней готовности;
-отсутствие неснятой или непогашенной судимости.
Для участия в конкурсе представляются следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии форматом 3х4 без уголка;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г)документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
*копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
*копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д)рекомендации с места работы и краткое резюме, характеризующее кандидата, с указанием наиболее значимых рабочих (служебных) достижений.
Гражданином (муниципальным служащим), изъявившим желание участвовать в конкурсе, дается согласие на обработку персональных данных.
Несвоевременное представление документов, представление их в
неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
Начало приема документов для участия в конкурсе 01 августа 2014 г. с 8-00 ч. до 17-00 ч., перерыв с 12-00 до 13-00, окончание – в 17-00 ч. 21 августа 2014 г.
Предполагаемая дата проведения конкурса: сентябрь 2014 года.
Место проведения конкурса: Курская области, п. Тим, ул. Кирова,51 Администрация Тимского района Курской области.
Подробную информацию об условиях конкурса можно получить по адресу: 307060, Курская области, п. Тим, ул. Кирова,51 отдел организационной, правовой и кадровой работы Администрации Тимского района Курской области (кабинет №6).
Контактное лицо: Калинина Е.Н. начальник отдела организационной, правовой и кадровой работы Администрации Тимского района Курской области, тел.: 8 (471 53) 2-34-63; факс: 8 (471 53) 2-34-35; электронный адрес сайта Администрации Тимского района:http://timr.rkursk.ru.
Глава Администрации
Тимского района А.И. Булгаков